随着医学模式及健康观念的改变和优质护理服务的开展，人们对健康服务、护理水平提出了更高的要求，为了适应社会的发展，提高护理水平，金沙js800000将护理查房形式多样化，并作为护理人员能力提升的重要举措。4月21日下午，金沙js800000产科二病区护士长德木兰组织了院级护理业务查房，由护理部陈友婷主任、全院各科室护士长、科室的护理骨干护士参加。开展全院护理专科业务护理查房，使全院护理人员通过学习了解临床专科疾病的治疗、护理等专业知识，更好地护理患者，促进患者早日康复。此次护理查房的主题为“一例妊娠糖尿病的饮食管理”， 首先由产科二病区主管护师李大春运用PPT，图文并茂、生动易懂的对妊娠期糖尿病有关饮食…

金沙js800000始终秉承“全心全意为妇女儿童身心健康服务”的办院宗旨，近年来在基础设施建设，妇幼医疗技术水平等方面取得突飞猛进的发展后，更是将医疗技术和医疗护理服务的提升作为工作的重中之重。根据国家和省市卫健委提出的“进一步改善医疗服务行动计划”为指引，进一步提升医疗保健服务质量，改善患者就诊体验，在全院范围开展了“优质服务提升年”活动。坚持以病人为中心，以问题为导向，以改善患者就医体验为出发点，通过优化服务流程、提升服务质量、改善就诊环境、合理控制费用、改善沟通效果、改进后勤服务等环节，为广大妇女儿童提供更加优质的医疗保健服务。我科为响应活动号召，开展了具有专科特色的“六个一”服务，在医患之…

2月28日，市妇幼保健院护理工作会议在四楼会议室召开。副院长牟红梅、院长助理党峰、质控科科长付小萍、控感办副主任白莎莎、医务科副主任邱洪双出席了会议，会议由护理部主任陈友婷主持。会上，各科护士长根据科室工作特点，围绕质量安全、培训带教、优质护理、新业务发展等方面展开叙述，阐明了2022年的工作重点和努力方向。医务科、护理部、质控科、控感办4个部门负责人分别对护理工作提出了指导意见。最后，牟红梅副院长作总结讲话。她充分肯定了护理工作在2021年取得的成绩，针对2022年护理工作提出了更高的要求，她强调，我们要严守医疗护理安全底线，不断提高专业技术水平，以问题为导向进一步强化优质护理服务，打造具有…

在此次培训前，我是一名新生儿科护士长，对于“控感”我有着自己的理解，但离专职控感人员的要求又是差之甚远，可以说是“小白中的小白”。有幸在踏上新岗位之前，能遇到此次培训班，让我从理念及专业知识上对控感有了一个全新的认识，为以后的工作打下了坚实的基础。本次学习分为理论培训结合临床实践两部分。首先从思想上有了一个全新的改变。我明白了只要有诊疗活动，就存在医院感染的风险，感染的控制贯穿在我们全部诊疗活动中。控感，要让大家遵守制度之前，首先要在医院形成“感控文化”，只有形成了这种文化、这种精神，才能让每个在不同岗位上的工作人员自觉自发地运用控感知识去控制院感的发生，才能真正形成人人都是“感控实践者”的氛…